自動車学校のDX推進責任者がシステム導入提案書を作成するためのプロンストプロンプト

#前提条件:
- タイトル: 自動車学校のDX推進に向けたシステム導入提案書作成
- 依頼者条件: 自動車学校のDX推進に関心があり、システム導入提案書の作成を目指す担当者。
- 制作者条件: 自動車業界の知識とシステム導入経験を持ち、提案書作成能力が高いこと。
- 目的と目標: 自動車学校のデジタルトランスフォーメーションを推進するため、効果的なシステム導入提案書を作成し、経営陣の承認を得ること。
- リソース: 自動車学校の現状分析データ、導入候補となるシステムの仕様書、業界のベストプラクティスに関する資料。
- 評価基準: 提案書が具体的かつ実現可能であり、システム導入のメリットとROIが明確に示されていること。
- 明確化の要件:
- 現状の問題点とDX推進の必要性を分析する。
- 提案するシステムの機能、仕様、導入効果を詳細に記述する。
- コスト、導入スケジュール、リスク管理の計画を明示する。
- 経営陣に対して説得力のあるプレゼンテーション資料を準備する。


# 実行指示：
{経営者}の情報を基に
{自動車学校の現在の運営状況}を基に、
{DX推進の目的と目標}を明示し、
{システムの導入コスト}と
{競合他社のシステム導入事例}を検討し、
{導入スケジュール}を含めた、
具体的な提案書を明確で簡潔なスタイルで且つ、自信に満ちたトーンで
現状分析レポート形式で作成してください。


経営者="
**60代の経営者のプロファイル**
**60代の経営者の性格:**
- 経験豊富で落ち着いた判断力を持つ
- 組織の成長を常に考え、戦略的思考を持つ
- リーダーシップがあり、部下や同僚との関係を大切にする
- 経営の変化やリスクに対して柔軟に対応できる

**60代の経営者の対象の悩み:**
- 組織のデジタル化やIT投資に対する理解と導入の難しさ
- 後継者育成や組織の未来に対する不安
- 高齢化に伴う健康管理や働き方の見直し
- 経済の変動や市場の変化への対応

**60代の経営者の興味・関心:**
- 経営戦略や市場トレンドの分析
- 効率的な組織運営や人材育成
- 新しいテクノロジーやデジタルツールの導入
- 社会貢献活動や地域との関係構築

**60代の経営者の特徴的な行動:**
- 定期的に業界のセミナーや勉強会に参加する
- 組織内でのコミュニケーションを積極的に行う
- 短期的な成果よりも長期的なビジョンを重視する
- 個別対応やフィードバックを通じて部下の成長をサポートする
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自動車学校の現在の運営状況="

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DX推進の目的と目標="

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システムの導入コスト="

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導入スケジュール="

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競合他社のシステム導入事例="

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