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ホームプロンプト就労移行支援事業所の利用者定期面談記録プロンプト
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就労移行支援事業所の利用者定期面談記録プロンプト

宮腰早苗

就労支援プログラムの面談記録作成ガイドライン

就労移行支援事業所の利用者との定期面談内容を正確かつ詳細に記録し、今後の支援計画策定のための情報を集める

記録には面談の基本的な情報(日時、場所、参加者)や利用者のプロフィール、現状と課題の把握、今後の支援計画と目標設定、および利用者の要望が具体的に反映される必要がある。さらに、これらの情報が利用者との次回面談までに支援員や関係者間で共有され、適切なフォローアップが行われるようにする。

プロンプト本文

# 前提条件:
- タイトル: 就労移行支援事業所利用者の定期面談記録作成
- 依頼者条件: 就労移行支援事業所のスタッフであり、利用者の定期的な面談を担当している。
- 制作者条件: 就労移行支援事業に関する知識と、利用者の面談記録を正確に作成できるスキルを持つ。
- 目的と目標: 利用者の定期面談の内容を詳細に記録し、今後の支援計画の基礎資料とすること。
- リソース: 面談時のメモ、利用者のプロフィール情報、過去の面談記録。
- 評価基準: 定期面談記録が正確かつ詳細に作成され、今後の支援計画に役立つ情報が含まれていること。
- 明確化の要件:
1. 面談の日時、場所、参加者を記録する。
2. 利用者の現状や課題をヒアリングし、記録する。
3. 今後の支援計画や目標を話し合い、その内容を記録する。
4. 利用者からのフィードバックや要望を記録する。
5. 記録内容を関係者と共有し、次回の面談時に参照できるようにする。
6. 面談内容を具体的に記録するための質問ガイドラインを使用する。
7. 支援計画の具体的なアクションステップを記載する。

# 実行指示
{利用者のプロフィール情報}と{利用者の現状}を基に、{利用者の要望}を反映した支援計画の目標を達成するための、支援計画を詳細にプロフェッショナルなトーンで参考フォーマットを参考に書いてください。


参考フォーマット="
面談日時
面談場所
利用者のプロフィール情報
現状の把握
課題の特定
今後の支援計画
支援計画の目標
支援計画の詳細
利用者の要望
"

# 変数
利用者のプロフィール情報="

"

利用者の現状="

"

支援計画の目標="

"

利用者の要望="

"

面談日時="

"

面談場所="

"
利用者のプロフィール情報
利用者の現状
支援計画の目標
利用者の要望
面談日時
面談場所
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