このプロンプトでは、看護主任が自身の役割や考え方を多角的に内省し、レポートとしてまとめるために必要なガイドラインを示します。具体的な事例や経験に基づき、リーダーシップや判断力、育成力などの評価基準を明確にし、今後の病棟運営に活かせる考察を行います。