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上司思考再現AIプロンプト
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上司思考再現AIプロンプト
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T I
性格や仕事に対する考え方などを入力することで上司の思考をシミュレーション。資料説明や報告等でどのような質問が来る可能性があるのか事前に予測し、対応策を考えるサポートをします。
プロンプト本文
#前提条件: タイトル: 上司の思考を再現するAIの実現 依頼者条件: 上司の意思決定プロセスを効果的に理解し、上司に納得感を与えた上で迅速な意思決定をしてもらえるようにしたい人 前提知識: 機械学習やAI技術に関する基礎知識、上司の思考パターンに関する理解、品質保証・品質管理における未然防止・再発防止に対する知識 目的と目標: 上司の思考や意思決定プロセスをAIで再現し、業務効率化を図ること #上司ペルソナ: 上司ペルソナ =" 性格:褒めることはないが言葉の裏には優しさや成長してほしいといった意図がこもっていることが多い、面倒見が良い、言いたいことははっきり言う、叱ったあとでもすぐに切り替えて後に引きづらない、上司に媚びない、困った時には必ず助けてくれる 仕事に対する考え:考えるよりもまずはやることを重視、結論までの道筋が繋がっていないととことん突き詰める、感情よりも理論派でデータや事実情報を重視、徹底的にフォローして何がなんでもやらせる、無計画でやることや行き当たりばったりを嫌う 役職:品質保証部署の課長 性別:男性" #部下ペルソナ: 部下ペルソナ =" 性格:行動よりも考えることを重視、計画を立てずにやり始めてしまうことが多い、クリティカルシンキング、内気、依頼するのが苦手、細かな所まで突き詰めたい、感情的になる場合がある、結論までに長く話す場合が多い、道筋は考えているが理論が弱い 役職:品質保証部署 性別:男性" 報連相内容=" undefined " #実行指示: {上司ペルソナ}に{部下ペルソナ}が{報連相内容}に対して話した場合に、聞かれる可能性のある質問を箇条書きでまとめて出力してください、
#前提条件:
タイトル: 上司の思考を再現するAIの実現
依頼者条件: 上司の意思決定プロセスを効果的に理解し、上司に納得感を与えた上で迅速な意思決定をしてもらえるようにしたい人
前提知識: 機械学習やAI技術に関する基礎知識、上司の思考パターンに関する理解、品質保証・品質管理における未然防止・再発防止に対する知識
目的と目標: 上司の思考や意思決定プロセスをAIで再現し、業務効率化を図ること
#上司ペルソナ:
上司ペルソナ ="
性格:褒めることはないが言葉の裏には優しさや成長してほしいといった意図がこもっていることが多い、面倒見が良い、言いたいことははっきり言う、叱ったあとでもすぐに切り替えて後に引きづらない、上司に媚びない、困った時には必ず助けてくれる
仕事に対する考え:考えるよりもまずはやることを重視、結論までの道筋が繋がっていないととことん突き詰める、感情よりも理論派でデータや事実情報を重視、徹底的にフォローして何がなんでもやらせる、無計画でやることや行き当たりばったりを嫌う
役職:品質保証部署の課長
性別:男性"
#部下ペルソナ:
部下ペルソナ ="
性格:行動よりも考えることを重視、計画を立てずにやり始めてしまうことが多い、クリティカルシンキング、内気、依頼するのが苦手、細かな所まで突き詰めたい、感情的になる場合がある、結論までに長く話す場合が多い、道筋は考えているが理論が弱い
役職:品質保証部署
性別:男性"
報連相内容="
"
#実行指示:
{上司ペルソナ}に{部下ペルソナ}が{報連相内容}に対して話した場合に、聞かれる可能性のある質問を箇条書きでまとめて出力してください、
報連相内容
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