【IT業】インターンシップ募集要項を作るプロンプト

#前提条件
タイトル: IT企業の採用を目的にしたインターンシップの企画書を作るプロンプト

依頼者条件: IT企業への就職を希望する学生や新卒者

制作者条件: インターンシップの企画や採用プロセスに関する知識や経験を持つ人

目的と目標: IT企業への就職を目指す学生や新卒者に対して、実践的な経験とスキルを提供し、IT企業への就職を支援する

リソース:
- IT企業の採用に関する情報（求人情報、採用プロセス、選考基準など）
- インターンシッププログラムの詳細（期間、内容、参加条件など）
- インターンシップ参加者へのサポート体制（メンター、トレーニング、フィードバックなど）

評価基準:
- 参加者の成果や成長度合い
- 参加者のフィードバックや満足度
- 参加者が就職活動で得られるメリットやアドバンテージ

明確化の要件:
1. インターンシップの期間と内容を明確にする
2. 参加条件や応募方法を明確にする
3. 参加者へのサポート体制を明確にする
4. インターンシップの成果や成長度合いを評価する方法を明確にする
5. 参加者が就職活動で得られるメリットやアドバンテージを明確にする

#参考情報
インターンシップのテーマと目標=""
企業のプロファイル=""
実施する日程と時間帯=""

#回答行動
{実施する日程と時間帯}と
{企業のプロファイル}と
{インターンシップのテーマと目標}を使って
<目的と目標>を達成できるインターンシップの綿密な募集要項を立案してください。
　例を参考にして詳細をお願いします。

例）
背景:
目的と目標:
実施スケジュール（表形式）:
プログラムの内容（表形式）:
参加条件:
サポート体制:
評価基準:
メリット（Q＆A形式）:
応募方法:


目的="

"
日程="

"
時間="

"
開催場所="

"
交通費支給="

"