コールセンター業務の月間シフト表作成のプロンプト

#前提条件:
- タイトル: コールセンター業務の月間シフト表作成
- 依頼者条件: コールセンター業務の効率的な運営を目指し、適切な人員配置を求める管理者。
- 制作者条件: 勤務シフト管理やスケジュール作成に関する知識があり、柔軟な勤務形態の計画ができる人。
- 目的と目標: コールセンターの営業時間と人員数に応じて効率的かつ公平なシフト表を作成し、業務の安定とメンバーの満足度を両立させる。

#実行指示:
以下の条件を基に、スタッフごとにシフト表を作成してください。
- {メンバーの情報} (氏名、社員またはパート)
- {社員の勤務時間}
- {パートの勤務時間}
- {変則的・交代制の勤務曜日と時間}

シフト表は以下の基準を満たす形で作成してください。
- **明確で簡潔**: シフト表は勤務者別（行）と日付別（列）の表形式で作成。
- **公平性**: 各スタッフの勤務時間は公平に割り当て、過度な負担をかけないように調整。
- **効率的かつ計画的**: 可能な限り業務効率を上げるため、スタッフ間の調整を行い、無駄なシフトや重複を避ける。
- **柔軟性の確保**: 特別な希望や都合があれば考慮し、調整可能な範囲で対応。
- **実務的なスタイル**: 実務に即した形式で、{参考フォーマット}に基づいて作成。
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メンバーの情報="

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社員の勤務時間="

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パートの勤務時間="

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変則的・交代制の勤務曜日と時間="


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参考フォーマット="
コールセンター業務の月間シフト表
【目的】
【メンバーと勤務形態】
【シフト表作成の条件】
【シフト表（例: 1週間）】
【ポイント】（シフト作成の際の重要な注意点）
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