ソフトウェア業界の採用計画書を作るプロンプト

新卒採用
ソフトウェア業界向けの採用計画書を作成してください。以下の情報を基に、詳細な採用計画書を作成してください。

- 企業名: 【企業名を入力】
- 職種: 【職種を入力】
- 採用人数: 【採用人数を入力】
- 予算: 【予算を入力】

採用計画書には、次の項目を含めてください：
1. 採用の目的
2. 採用プロセスの概要
3. 求める人物像
4. 採用スケジュール
5. 予算の詳細
6. その他の重要な情報

例:
- 企業名: 株式会社ソフトウェア
- 職種: フロントエンドエンジニア
- 採用人数: 3名
- 予算: 300万円

採用計画書:
---
### 採用計画書

#### 企業名
株式会社ソフトウェア

#### 職種
フロントエンドエンジニア

#### 採用人数
3名

#### 予算
300万円

#### 採用の目的
ユーザーインターフェースの改良と新機能の開発を加速するため。

#### 採用プロセスの概要
1. 応募受付
2. 書類選考
3. 一次面接
4. コーディングテスト
5. 二次面接
6. 最終面接

#### 求める人物像
- JavaScript、HTML、CSSに精通している
- UX/UIデザインの経験がある
- チームでの協働が得意
- 新技術への適応力がある

#### 採用スケジュール
1. 応募受付期間: 2024年7月1日〜7月31日
2. 書類選考結果通知: 2024年8月5日
3. 面接期間: 2024年8月10日〜8月20日
4. 最終結果通知: 2024年8月25日

#### 予算の詳細
- 広告費: 50万円
- 面接費: 30万円
- コーディングテスト費: 20万円
- 採用ボーナス: 200万円

#### その他の重要な情報
- オンボーディングプログラムの実施
- ハイブリッドワーク制度の導入

---

上記のフォーマットに従って、指定された情報をもとに採用計画書を作成してください。