このプロンプトは、求職者属性データ、企業求人データ、職業適性診断結果を分析し、期間に応じた傾向や課題に焦点を当てたデータ分析レポートを作成します。これにより、キャリアコンサルタントは戦略的な洞察を得て、求職者の職業適性の予測を含めた的確なキャリアコンサルティングを行うことができます。